L’été arrive et vous souhaiteriez vous trouver une occupation ? Les jobs d’été sont le meilleur moyen de gagner de l’argent de poche, d’occuper son temps et de faire un premier pas dans le monde professionnel. Ils sont aussi très valorisés sur les dossiers Parcoursup. Si c’est votre 1ère recherche, vous pouvez être un peu perdu. Pas de panique ! On vous donne quelques conseils pour vous aider à décrocher un job rapidement.
Exploiter son réseau
Une première approche pour trouver un job d’été peut être de réfléchir à qui, autour de vous, pourrait avoir quelque chose à vous proposer. Contacter son entourage présente l’avantage que la personne nous connait déjà et sait qu’elle peut avoir confiance en nous. Même lorsque l’on pense ne pas avoir de réseau, il est toujours possible de trouver des gens autour de nous qui pourraient avoir besoin de nos services.
Cibler les secteurs qui recrutent
Parmi les profils les plus recherchés cette année pour des jobs d’été, on trouve les ouvriers agricoles et viticoles. Vous réalisez, dans une exploitation agricole, la cueillette des fruits et des légumes ou bien les vendanges. Ces activités peuvent être fatigantes, mais le plaisir de travailler en pleine nature compense l’effort physique fourni !
Les baby-sitters sont très demandés en ce moment, alors que les parents doivent retourner travailler sur site et n’ont pas forcément de solution pour faire garder leurs enfants. Par ailleurs, les familles peuvent souvent avoir besoin de quelqu’un qui garde les enfants sur leur lieu de vacances. Cela vous permet de découvrir une jolie destination tout en gagnant un petit peu d’argent. De manière générale, la crise sanitaire a entraîné une explosion de la demande d’aide à domicile.
Les autres secteurs qui recrutent sont la restauration, l’hôtellerie, l’événementiel. Pour ce qui est de la restauration, vous permet de déposer ou d’envoyer votre CV là où cela vous plait, pour un emploi de serveur(se), barman(id), plongeur(se), commis… La restauration rapide peut également rechercher des préparateurs et des serveurs. Concernant l’hôtellerie, les hôtels postent des offres d’emploi pour cet été. L’événementiel repart aussi cet été, et vous pouvez vous rapprocher d’agences d’hôtesses d’accueil qui recrutent très régulièrement des jeunes femmes et hommes dynamiques pour des missions dans l’événementiel.
Préparer son CV
Profitez de cette période de recherche de votre job d’été pour peaufiner votre CV. Mettez en avant vos expériences passées si vous en avez, et surtout valorisez votre parcours, votre profil, vos compétences, vos centres d’intérêt. Votre CV doit être simple et agréable à lire, n’hésitez pas à le faire relire. Il est recommandé d’adapter votre CV en fonction du poste auquel vous candidatez. Ainsi, le recruteur sentira que vous répondez directement aux besoins de l’entreprise.
Si une lettre de motivation est demandée, rédigez-en une qui sera, comme votre CV, agréable à lire. Décrivez-vous, parlez de votre motivation et surtout, mettez cela en relation avec les missions demandées et l’entreprise, ses valeurs, ses projets.
Quelques sites à retenir…
Même si l’efficacité du porte-à-porte n’est plus à prouver, de nombreux sites et applications vous permettent de trouver un job d’été facilement.
LinkedIn propose des offres d’emplois et stages dans différents secteurs.
Le CIDJ propose une large offre d’emplois pour les jeunes.
Wizbii pour des CDD, alternances, stages…
Gens de Confiance, site qui n’est pas spécialisé dans la recherche d’emploi, peut se révéler être très utile dans ce domaine. Si vous n’y trouvez pas d’annonce qui vous intéresse, postez-en une vous-même, disant que vous êtes disponible pour un job d’été, vous pourrez obtenir des réponses d’entreprises qui cherchent des gens pour des remplacements d’été notamment.
L’Etudiant propose une large offre d’emplois saisonniers.
StaffMe met en relation des jeunes et des entreprises pour la réalisation de missions diverses (vente, hôtessariat, service client…).
La liste est longue : Indeed, StudentJob, Welcome to the jungle, jobs-ete.com…
Par ailleurs, les parcs de loisir recherchent des jeunes pour enrichir leurs équipes. C’est le cas par exemple du Parc Astérix, qui recrute actuellement pour juillet-août ou du Puy du Fou qui recherche des saisonniers.
Faire du bénévolat
Certes, une mission associative ne permet pas de gagner de l’argent, mais les bénéfices sont multiples : se rendre utile, acquérir de l’aisance relationnelle, savoir être polyvalent et force de proposition. Les associations sont toujours à la recherche de nouvelles têtes et encore plus après la crise sanitaire qui a entraîné une explosion de la demande.
La Réserve Civique propose des missions ponctuelles d’aide à différentes associations et notamment celles qui œuvrent dans le cadre de la crise sanitaire.
Des associations comme Les Restos du Cœur ou La Croix Rouge, recherchent des gens pour renforcer leurs équipes.
Vous avez aussi ce site, jeveuxaider.gouv, qui permet de trouver des missions bénévoles.
Restez motivés dans vos recherches, il faut envoyer un grand nombre de candidatures pour multiplier ses chances d’obtenir une réponse positive. Et n’hésitez pas à relancer, cela peut permettre de faire ressortir votre candidature et la placer sur le haut de la pile !
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