Parcours « changement de cap »

Clotilde m’a accompagnée après le premier confinement. A ce moment-là, je ne me sentais pas à l’aise dans mon travail, je n’étais pas épanouie dans mon environnement.. et globalement j’avais du mal à savoir vers où j’allais. Le travail réalisé avec Clotilde m’a permis d’y voir beaucoup plus clair ! Ce que j’ai trouvé très intéressant dans son approche, c’est que cela m’a permis d’abord de mieux me connaître, de mieux comprendre ce qui pouvait me convenir ou pas dans un travail et dans un environnement de travail ( travail en lui-même, mais aussi horaires, flexibilité, endroits où on peut exercer ce travail, environnement de travail, équilibre avec la vie perso…). J’y ai découvert plein de choses ! L’accompagnement de Clotilde est aussi très pratique: nous avons établi un plan de bataille de ce que je devais faire pour trouver un nouveau travail épanouissant. Et 2 ans plus tard… c’est plutôt réussi ! Alors je ne peux que recommander très vivement l’accompagnement de Clotilde, qui en plus d’avoir cette approche globale et pragmatique, est aussi quelqu’un de très ouvert, à l’écoute, agréable… son accompagnement ne vous apportera que de bonnes choses 🙂

Louis a fait le parcours changement de cap

Après un parcours d’ingénieur chimiste, et une expérience dans une SSII, j’étais à la recherche d’un emploi sans vraiment savoir lequel ni dans quoi, ma coach de CoWin Coaching, m’a accompagné dans la définition d’un projet professionnel qui me motive et dans ma prise de poste. Maintenant, j’ai les idées plus claires sur où je veux aller et comment y arriver. Je vais arriver à réunir l’ensemble de mes aspirations et compétences.

Xavier a fait le parcours changement de cap.

Après une école d’ingénieur et une formation en urbanisme dans une université étrangère, j’ai commencé à travailler dans un bureau d’étude en tant qu’ingénieur dans le bâtiment. Je ne me plaisais pas dans ce métier et souhaitais me réorienter vers l’urbanisme sans savoir précisément dans quoi me spécialiser. Le coaching m’a permis de faire le point sur mes intérêts personnels, mes qualités et de préciser mon projet. Ce coaching m’a aussi poussé à aller chercher des informations auprès d’anciens élèves et de professionnels. Par la même occasion cela m’a permis d’agrandir mon réseau professionnel. Ce coaching m’a aussi poussé à approfondir de moi-même mon apprentissage dans certains domaines en suivant des MOOCS et à faire des activités qui puissent valoriser mes candidatures à des formations ou des offres d’emplois. Aujourd’hui j’ai été admis dans un Master en alternance qui me correspond et je prépare mes candidatures auprès de structures dans lesquelles faire mon alternance.

Claire a fait le parcours changement de cap

Ayant le sentiment de ne pas être 100% à ma place dans mon métier actuel sans trop savoir pourquoi, j’ai contacté Cowincoaching afin d’essayer d’y voir plus clair. Grâce à Clotilde, ma coach, j’ai pu faire un vrai travail sur mes valeurs, mes aspirations, mieux comprendre mon parcours passé et mes envies pour mon futur. Toutes les étapes du coaching m’ont permis de mieux me connaître et de mieux me comprendre, d’être plus sûr des décisions que je prenais et d’avoir une écoute active à mes doutes. Il est certain que sans l’aide de Clotilde, de tous ses exercices et de toutes nos discussions je n’y serais pas arrivée seule. Aussi les rencontres avec les professionnels m’ont permis d’affiner mon projet. Aujourd’hui je suis sur du choix que je fais : reprendre mes études pendant 2 ans pour devenir diététicienne

Je la remercie chaleureusement pour son aide, sa patience et sa pertinence durant tout le coaching.

Lydie a fait le parcours changement de cap.

J’ai fait appel à Cowin Coaching pour me réorienter car je n’y arrivais pas seule, j’étais perdue, j’avais besoin d’un cadre et d’un coup de pouce bienveillant. Malheureusement, à l’école, nous n’apprenons pas à nous écouter et nous connaître. Grâce à Cowin coaching, j’ai pu définir mes valeurs qui me guident au quotidien pour prendre des décisions et comprendre pourquoi une activité me correspond ou ne me correspond pas, m’autoriser à rêver et être honnête avec moi-même et mes aspirations, discuter avec des professionnels qualifiés et redérouler mon parcours pour comprendre ce qu’il m’a apporté. Pendant les séances de coaching, Clotilde, ma coach, est vraiment dans une écoute active. A plusieurs reprises, elle a su relever des phrases anodines mais qui en disait long sur qui j’étais et ce dont j’avais vraiment envie. A aucun moment elle ne m’a proposé de solutions ou de métiers, elle a su m’accompagner pour que tout vienne de moi. Clotilde est pleine de bienveillance et patiente. Elle m’a ouvert les yeux en me rappelant que le chemin est aussi important que la destination et je l’avais oublié depuis un moment…

Michaël a fait le parcours changement de cap

Ayant mis fin à mon CDI en 2019 car j’avais besoin de changer d’air, une connaissance (au travers d’une conversation) m’a proposé de prendre rendez-vous avec Clotilde du Mesnil, qu’elle connaît bien, pour des séances coaching sur les orientations professionnelles. Lors de notre premier rendez-vous, la confiance s’est rapidement installée entre nous et au fil des rendez-vous, son écoute, ses conseils et ses idées m’ont permis d’y voir plus clair sur mes envies professionnelles. Les séances de coaching m’ont aidé à avancer mais c’est surtout Clotilde, qui de par sa personnalité bienveillante, a fait en sorte d’éliminer les doutes sur mes envies pour laisser place aux certitudes. Si vous êtes jeune, en pleine réflexion sur vos orientations professionnelles et à la recherche d’une coach. Je vous conseille de prendre contact avec Clotilde qui saura vous aider de manière pertinente. Je remercie chaleureusement Clotilde pour tout.

Michaël, chargé d’affaires souhaitant évoluer vers le recrutement au sein d’un cabinet de conseil

Margot a fait le parcours « changement de cap »

J’ai fait appel à CoWin Coaching à un moment où je doutais de mon orientation professionnelle dans le secteur des cosmétiques. Déjà en poste depuis 1 an, je ne me plaisais pas au travail. Je me demandais si j’avais besoin d’une reconversion et dans quel secteur. Nous avons fait tout un travail d’analyse avec ma coach pour mieux comprendre ce qui m’aiderait à m’épanouir dans un métier à travers des tests et des rendez-vous hebdomadaires. Entre les séances, j’avais une application numérique qui m’a permis de communiquer régulièrement avec ma coach et de poser les questions différemment. J’ai également rencontré une professionnelle qui travaillait elle aussi dans une grande boîte de cosmétique et m’a aidée à y voir plus clair. Même si au final, je ne souhaite pas me reconvertir pour le moment, je repars avec des pistes sérieuses pour envisager une reconversion dans le futur. Le coaching Cowin m’a aidé à identifier ce dont j’avais besoin pour mon futur poste. Je recommande ma coach, Clotilde, pour sa capacité d’analyse, son écoute et sa vaste connaissance de tous les métiers.

Benoit a fait le parcours « Changement de cap »

Nous avons échangé Benoit et moi en partant de sa situation de jeune ingénieur en aéronautique qui ne lui convenait pas totalement. Il avait besoin de changement après deux ans d’expérience. Je le sentais à la recherche d’un idéal aventurier, porté vers les autres, avec une dominante de créativité. Mon parcours de professionnel de presque quarante ans chez Lafarge où j achève ma carrière, m a permis de lui présenter une forme d’aventure industrielle. Imaginez passer de 10 000 salariés en 1970 à 90 000 salariés en 2017. Je lui ai présenté les actions menées en matière de développement durable, avec un accent sur l environnement et la RSE , qui permettent aujourd’hui au groupe de conforter sa vision et l’ ancrage local et sociétal de ses 500 établissements en France, mais aussi déployant dans le monde un bon nombre de ces actions, notamment en matière de biodiversité et de partenariats avec les ONG. Je pense que Benoit a été sensible à cet éclairage pour qualifier son besoin de changement et affiner son projet professionnel. Merci à Clotilde d’ avoir permis et organisé cette rencontre.

Claire a fait le parcours « Changement de cap »

A la demande de Clotilde, j’ai rencontré Claire pour échanger avec elle sur mon métier de psychomotricienne. Jeune professionnelle, ce fut un plaisir de lui parler de ce qui me passionne dans mon travail et de ce qui me semble essentiel pour prendre en charge mes patients. Répondre aux questions de Claire, tout comme à celles des stagiaires que j’accueille, m’aide à prendre du recul sur ma manière de travailler. Cela me permet, à moi aussi, de continuer de progresser en restant dans une dynamique de questionnement et de formation.

Cécile a fait le parcours « Changement de cap »

Clotilde est intervenue dans le cadre d’un coaching pour m’aider à faire le point sur mes capacités et mes point forts. Ne me retrouvant plus dans le monde professionnel dans lequel j’évolue, je souhaitais faire le point sur mes envies pour une éventuelle reconversion.

J’ai aimé ses qualités d’écoute, son empathie et sa capacité à me redonner confiance en moi après de nombreuses années dans le même environnement.

Je conseille Clotilde pour sa connaissance du monde professionnel, sa bienveillance et sa capacité à nous aider à prendre du recul.

Benoit a fait le parcours « Changement de cap »

J’étais insatisfait de mon travail. J’avais besoin de changement mais je n’arrivais pas à identifier le bon changement pour moi. Clotilde m’a suivi pendant plusieurs mois dans le cadre d’un coaching, dans le but de qualifier ce besoin de changement et de retrouver une activité professionnelle qui me plaise.
A travers différents outils/exercices/échanges, mais aussi par la mise en relation via son réseau, elle a su m’aider à mettre le doigt sur mes points forts, mes valeurs, ainsi que mes attentes du monde professionnel.
Le travail mené avec Clotilde a été fructueux, car ce suivi a aboutit à un changement majeur dans ma vie professionnelle J’ai aujourd’hui quitté mon métier d’ingénieur dans l’aéronautique pour me lancer dans l’humanitaire pour ces 2 prochaines années…

Claire a fait le parcours « Changement de cap »

Ingénieurs Chargée d’affaires depuis 3 ans, je ressentais un profond mal-être au travail  bien que mes supérieurs soient satisfaits de mon travail. J’avais l’impression de ne pas être faite pour mon métier, que ma personnalité ne correspondait pas aux missions que je devais réaliser chaque jour. Seule, je ne parvenais pas à y voir clair.

J’ai fais le choix de faire appel au coaching et les séances avec Clotilde m’ont fait énormément de bien. Son excellente vision du monde professionnel, son empathie ainsi que ses conseils et les petits exercices qu’elle me proposait m’ont permis d’avancer dans ma réflexion pour petit à petit trouver le domaine d’activité et le métier vers lequel je souhaitais m’orienter.

J’ai ainsi repris confiance en moi, j’ai appris à mieux gérer la situation actuelle à mon poste, j’ai réussi avec succès à négocier mon départ en toute sérénité, et à amorcer mon projet de reconversion professionnelle. Je reprends aujourd’hui des études de kiné, et je suis très heureuse de m’orienter vers ce nouveau métier qui me correspond beaucoup plus.

Je recommande vivement les services de Clotilde à travers CoWin Coaching, qui permettront j’en suis certaine, d’aider d’autres salariés en difficulté professionnelle ou ayant une volonté de changement.